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Import von Personen
Über den Import von Personen kann der Administrator mehrere User gleichzeitig importieren und/oder aktualisieren. Voraussetzung hierfür ist eine der Spezifikation entsprechende CSV-Datei mit den zu importierenden Usern: Download Vorlage: import_vorlage.csv K...
Subadministrator: Verwaltbare Ressourcen zuweisen
Sobald eine Person die Rolle Subadministrator zugewiesen hat, kann der Administrator in der Personenverwaltung bei dieser Person sogenannte Verwaltbare Ressourcen definieren (vgl. Screenshot). Dadurch legt der Administrator fest, welche Personen bzw. welche Ku...
Neue Person erstellen
Administratoren (und Subadministratoren innerhalb ihrer verwaltbaren Ressourcen) können neue Personen manuell anlegen. Klicken Sie im Administrationsbereich > Personen auf die Schaltfläche Neue Person. Anschliessend kann die neue Person erfasst werden. F...
Person - Optionen auf der Detailview
Wenn Sie eine Person aus der Personenverwaltung ausgewählt haben, können Sie sich im Bereich Übersicht einen schnellen Überblick über die richtigen Daten verschaffen, darunter: die Anzahl der zugewiesenen Kurse, die Anzahl der veröffentlichten Beiträge, die le...
Rollen und Berechtigungen
Lernender Subadministrator Administrator Systemadministrator Zugriff auf Lernplattform time2learn Professionals ✔ ✔ ✔ ✔ Zugriff auf Adminbereich von time2learn Professionals X ✔ * ✔ ✔ Zugriff auf Adminbereich Swi...
Status der Person (aktiviert, deaktiviert, archiviert)
Personen innerhalb der time2learn Professional Plattform können 3 Status haben: aktiviert, deaktiviert, archiviert. Aktiviert: Voller Zugriff auf die Plattform, der nur durch die Einschränkungen der jeweiligen Rolle (Lerner, Subadministrator, Administrator...
Person löschen
Um eine Person zu löschen, gehen Sie wie folgt vor: Variante 1 Klicken Sie im Adminbereich > Personen auf die Schaltfläche Funktionen und wählen Sie Löschen: Wählen Sie die gewünschte Person aus und klicken Sie unten rechts auf den Button Löschen: ...
Personen exportieren
Aus der Personenverwaltung können Personen in einer CSV Datei exportiert werden. Im Administrationsbereich > Personen > klick aufs button Funktionen und Auswahl der Option Exportieren. Wählen Sie aus der Liste die Personen die sie exportieren möchten und k...
Report über den Lernfortschritt
Einen schnellen Überblick über den Lernstand erhalten Sie jederzeit in der Administrationsoberfläche: KursverwaltungWenn Sie hier einen gewünschten Kurs öffnen, sehen Sie links im Bereich "Zugewiesene Personen" wie viele Personen den Kurs z.B. abgeschlossen...
Umfrage Gesamtreport
Mit der Einführung des Umfrage Gesamtreports ist es nun möglich, periodisch eine Qualitätssicherung Ihrer Kurse durchzuführen: Mit dieser Funktion kann der Administrator einen Report über die Umfragedaten aller Kurse, die mit einer Umfrage verknüpft sind, erst...
Zertifikatskurse_1444031
Für Kurse die nach Abschluss ein Zertifikat offerieren, haben Sie 2 Möglichkeiten: das Zertifikat kann automatisch erstellt werden, wenn alle im Kurs enthaltenen & für den Status relevanten Inhalte vom Lernende abgeschlossen werden. Im Administrationsbereic...
Ein Zertifikat für ein Zertifikatskurs erstellen
Haben Lernende einen Zertifikatskurs abgeschlossen & sollten Sie die Option "Automatisch erstellen" für Zertifikatkurse nicht gewählt haben, so müssen Sie die Zertifikate manuell erstellen. Im Zertifikatskurs gehen Sie im Bereich Zugewiesene Personen / Abgesc...
Management der Kurszertifikate
Ausser der Erstellung eines Zertifikates für geschlossene Kurse, gibt es weitere Aktionen die ein Administrator in Bezug auf die Zertifikate unternehmen kann. Zertifikat(e) herunterladen [Einzelzertifikat herunterladen ] (für eine spezifische Person/Kur...
Jobprofil erstellen
Nachdem Sie nun einige Kompetenzgruppen und Kompetenzen erstellt haben, können Sie diese zu Strukturen zusammenfassen, die nicht nur bestimmte Cluster von Skills und Indikatoren enthalten, sondern auch einen unterschiedliche Gewichtung hinsichtlich ihrer Bedeu...
Kompetenz erstellen
Im Skills Manager bestehen Kompetenzen aus einer oder mehrere Fähigkeiten, die jeweils durch mehrere Indikatoren näher beschrieben werden. Kompetenzgruppen sind wie thematische Gefässe für Kompetenzen. Wenn Sie noch keine Kompetenzgruppe angelegt haben, müss...
Übersicht
Der Skills Manager ermöglicht einem Lernenden, seinen Lernfortschritt anhand der Kompetenzen, Fähigkeiten und Indikatoren zu verfolgen, die in einem Job relevant sind. Dies erfolgt sowohl durch die Bearbeitung von Kursen (webbasierte Trainings) als auch durch ...
time2learn Professionals Administration
Als User mit der Berechtigung zur Administration der Applikation "time2learn Professionals" Beispiel: User **ohne** Administrations-Berechtigung Beispiel: User **mit** Administrations-Berechtigung Sub-Applikation Inh...
System Administration
Der Zugang zu den Administrationsbereichen der verschiedenen Applikationen setzt die erforderlichen Rechte voraus und wird jeweils im Header des Swiss Learning Hub gestartet. Beispiel: Administrationsbereich Home (= Administrations Hub-Funktionen) Hier können...
Grundlagen
Mit der Anmeldung beim Swiss Learning Hub gelangen die User auf die "Home"- oder eine bestimmte Applikations-Seite des Systems.Die ist abhängig davon, welche Rolle welche Applikationen ein User zur Verfügung gestellt bekommen hat. Beispiel 1: Anme...
Erlaubte Dateiformate
Bild und Covergrössen Name Typ Size Size in System Ratio Themen Cover JPG; PNG; PNG mit Transparenzen Default: 320x213 Thumbnail: 210x140 3:2 Kurs Cover JPG; PNG; PNG mit Transparenzen Default: 330x220 Banner: 990x250Thumbnail...